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HR業務助理

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甘肅-慶陽 -西峰區 | 無經驗 | 大專學歷 | 可接受應屆生
環境好 交通方便 管理規范 有提成 全勤獎 新人激勵獎 績效獎 月銷冠獎 季銷冠獎 年銷冠獎 工傷保險 銷售獎
2020-03-24 更新 被瀏覽:
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楊昆 副總經理 聊一聊
最近在線時間:2020-05-27 09:05
44份簡歷投遞
98%平均回復率
0平均回復時長
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職位描述
招聘人數:1-2人 到崗時間:不限 年齡要求:不限 性別要求:不限 婚況要求:未婚
語言要求: 普通話

        一、主要負責業務

        負責慶陽人力資源網、慶陽人力資源網微信平臺、現場人才招聘會業務的洽談相關工作,負責對慶陽人力資源網企業客戶的實名認證、會員開通和流程指導相關工作,搜尋有招聘需求的意向客戶,與其建立長期合作關系并進行跟蹤維護相關工作。

        二、崗位職責

        (一)積極開展新企業客戶資源的搜尋,建立完善客戶資源信息庫,定期進行客戶拜訪計劃,確定目標客戶,負責向客戶提供業務咨詢、產品推廣、上門服務及各項問題的解答相關工作。

        (二)負責客戶的電話回訪、跟蹤服務和售后問題,關注企業客戶的招聘動向和需求,根據客戶需求制定相關招聘計劃,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到和全面的招聘服務相關工作。

        (三)對客戶的招聘崗位進行分類、整理和歸檔,建立自己豐富、完整、真實和有效的客戶資源體系并實現客戶資源共享。

        (四)負責與客戶簽訂服務合同,督促客戶的合同款項回收,保障合同的正常履行的相關工作。

        (五)配合和保障客戶招聘工作的順利進行,負責按照合同向客戶提供全方位招聘服務相關工作。

        (六)學習并了解公司相關產品和服務項目開展流程,不斷注入新思維,提高自我價值,培養自己對行業的認可度和熟悉行業發展動向。

        (七)收集、分析行業熱點、客戶動態和人力資源動向,歸納總結業務知識與技能,撰寫行業運營思路在行業網站發布相關資訊和體會。

        (八)按照公司制定《崗位基本任務標準》,完成基本任務目標,公司安排的其它需要協助、配合和完成的相關工作。

        三、任職要求

        (一)年齡20—30歲之間,性別不限,大專及以上學歷,人力資源、市場營銷、管理學、心理學、影視傳媒、工商管理等相關專業畢業。

        (二)能夠熟練地操作計算機和手機常用辦公軟件如word、excel等,對CRM客戶管理系統和企業OA管理系統操作流程熟悉。對釘釘企業管理系統熟悉,并已經通過釘釘《數字化辦公人才》認證。

        (三)語言表達和組織能力強,普通話標準。愿意做仔細營銷工作,做事思維開放、條理清晰、反應敏捷、對人熱情,能承受一定的工作壓力和強大的工作強度。服務意識強烈,有以為客戶服務為第一要務的心態,處事主動、親和力好,具有較強的溝通能力及社交技巧。

        (四)能接受和適應公司的移動化管理模式者優先。有招聘網站和微信推廣業務拓展經驗者優先。有從事過企業招聘工作、網絡產品營銷、保險銷售和其它產品銷售經驗者優先。

        四、薪酬待遇

        基本工資1520元/月+崗位工資800元/月+工齡工資30元/年+業績提成10%-20%+新人激勵獎金,能力突出者月工資+提成約5000元左右。

        五、上班時間及休假安排

        夏季時間:8:00-12:00;2:30-18:30;

        冬季時間:8:00-12:00;2:00-18:00。

        每周上六休一,周一至周六為上班時間,周日休息,帶薪享受國家法定節假日,轉正后工作滿一年以上每年享受帶薪年假5天。

求職提醒:請您在求職過程中勿向招聘單位繳納任何費用,謹防詐騙!若信息不實請舉報。
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  • 專業服務(咨詢、人力資源、財會)
  • 私營/民營企業
  • 1-49人
  • 200萬

中聯人力資源有限公司簡介

       甘肅中聯人力資源有限公司(簡稱:中聯人力資源)成立于2006年5月,作為以人力資源服務為主營業務的企業,擁有先進的人力資源服務理念和完備的行業經營資質,是甘肅省具影響力的知名人力資源服務商。

       中聯業務涵蓋人力資源招聘、人力資源外包、業務流程外包、招聘流程外包、獵頭服務、委托代理招聘、勞務派遣、勞務外包、人事代理、社保代理、人力資源培訓和人力資源管理咨詢等業務板塊。堅持為客戶提供高效、快捷、優質、專業的人力資源服務全流程整體解決方案。

       截至2018年底, 中聯榮獲甘肅省AAA級誠信人力資源服務機構,慶陽市人力資源服務機構先進單位等榮譽。連續9年領航慶陽市人力資源服務行業,連續12年保持經營業績增長的優秀記錄,連續10年保持與多個政府機關和事業單位建立緊密的服務購買業務合作,連續11年舉辦現場人力資源招聘會超過180場次,連續12年為各行業優秀企業提供人力資源服務超過15萬次,提供招聘人數超過30萬人,連續10年企業管理培訓、人才職業技能培訓和SYB創業培訓人數超過5萬人。中聯,以開放的姿態愿與各界朋友攜手共進,共創經濟時代中國人力資源品牌化和科技化發展戰略而不懈努力。

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